Coaching für Führungskräfte
Coaching für Führungskräfte und High Potentials in Frankfurt am Main
Der Coach agiert als „Spiegel“ und gibt Unterstützung sowie eine neue Perspektive bei der Reflexion und Bewältigung herausfordernder Führungs- und Arbeitssituationen.
Sie werden zur besten Version Ihrer selbst und entfalten Ihr volles Potential unter Einbeziehung Ihrer Individualität. So steigern Sie Ihren Erfolg & Lebensfreude.
(In der Regel mindestens 6 Gespräche á 2-4 Stunden alle 2-6 Wochen.)
Anlässe für Business-Coaching
- Vorbereitung auf veränderte berufliche Anforderungen (z.B. nach organisationaler Veränderung wie Merger/Umstrukturierung, Beförderung, Versetzung, internem Audit bzw. Assessment Center) oder auf anstehende schwierige Situationen, Konflikte, Machtkämpfe oder Verhandlungen
- Konkrete Leistungs- oder Verhaltensverbesserungen z.B. bzgl. Konfliktmanagement, Führung, Verhandlung, interner Politik,…
- Standortbestimmung oder Karriereplanung bzw. Neuorientierung. Transparenz und gezieltere Nutzung der eigenen Potentiale sowie persönlicher Stärken und Schwächen
- Umgang mit dem Spannungsfeld Balance zwischen Berufs- und Privatleben
- Suche nach einem kritischen und anregenden Feedbackgeber und Sparringspartner zur Reflektion von aktuellen Anliegen und Abbau von Belastungen
- Weitere Themen: Gelassenheit, Beziehungen und Konflikte, Werte und Sinn
Stornobedingungen bei Einzelcoaching:
Bei Stornierungen seitens des Kunden, die vier Arbeitstage oder weniger vor dem geplanten Termin stattfinden, erfolgt gleichwohl eine Berechnung des geplanten Termins.